Wir sind überzeugt davon, dass Persönlichkeit das kennzeichnende Element der Arbeitswelt der Zukunft ist. Egal, ob im Coaching, in der Führungskräfteentwicklung, der Personalauswahl oder der Teamentwicklung. Menschen möchten in ihrer Persönlichkeit gesehen werden, diese entfalten und entwickeln. Persönlichkeit wird daher zukünftig noch mehr als heute schon ein entscheidender Faktor für beruflichen Erfolg von Individuen und Unternehmen sein.
Aus diesem Grund entwickeln wir bei LINC Lösungen, die es ermöglichen, die eigene Persönlichkeit und das eigene Potential kennenzulernen, zu verstehen und weiterzuentwickeln.
Wir verstehen mehr von Persönlichkeits- und Führungskräfteentwicklung.
Wir machen die besten psychologischen Modelle und Konzepte für Sie nutzbar.
Wir entwickeln wertschätzende PE-Instrumente.
Wir entwickeln wegweisende technische Innovationen.
LPP-zertifizierte Coaches, Trainer:innen und HR-Profis
Tool-Nutzungen pro Jahr
Mitarbeitende
Ausgründung aus der Leuphana Universität Lüneburg
Persönlichkeitsanalyse für Coaches auf dem Markt. Der Partner für Top-Unternehmen und den Mittelstand
Wir werden international: Unsere erste Tochter North America ist an den Start gegangen
Ronald Franke ist promovierter Wirtschaftspsychologe (Leuphana Universität Lüneburg) und zertifizierter Coach.
Er ist seit mehr als 10 Jahren als Berater und Trainer tätig, u.a. für Unternehmen aus den Bereichen Automotive, Pharma, Maschinenbau und Handel. Sein Wissen gibt er außerdem als Wirtschaftspsychologie-Dozent an zahlreichen Hochschulen weiter (u.a. Leuphana Universität Lüneburg, FOM Hamburg, Universität Hamburg, HMKW Berlin).
Martin Puppatz war von 2017 – 2025 Professor für Wirtschaftspsychologie an der FOM Hochschule für Ökonomie und Management Hamburg mit den Schwerpunkten Psychologische Diagnostik und HR Management.
Zuvor promovierte er an der Leuphana Universität Lüneburg und war mehr als 7 Jahre für zwei der weltgrößten Unternehmensberatungen im HR-Consulting als Senior Manager und Projektleiter tätig. Er ist regelmäßiger Redner auf führenden wirtschaftspsychologischen Fachkonferenzen im In- und Ausland und hat in renommierten Fachzeitschriften und -verlagen publiziert.
Der Deutsche Coaching Verband e.V. (DCV) empfiehlt den LINC PERSONALITY PROFILER als qualitativ hochwertiges Instrument zur Unterstützung von Coachingprozessen.
Der DCV steht für die professionelle Vielfalt im Coaching. Er vertritt die Interessen unabhängiger Coaches, setzt sich für Qualität auf höchstem Niveau ein und ist Ansprechpartner für Klienten.
Zertifizierungsworkshop zum LINC PERSONALITY PROFILER ist als Continuing Coaching Education (CCE) akkreditiert.
Das bedeutet, dass Sie für die Teilnahme an unserer Zertifizierung zum LINC Coach / Trainer:in ab sofort als ICF-zertifizierter Coach insgesamt
11 Continuing Coaching Education Units (CCEU)
(7 Units für Core Competencies und 4 Units für Resource Development)
sammeln und damit Ihre ICF Kernkompetenzen ausbauen können.
Ab sofort sind wir neuer Business Partner von der International Coaching Federation (ICF) Germany Charter Chapter. Wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit und die neuen Synergien, die wir dadurch bilden.
Wir freuen uns auf Sie!
Dr. Ronald
Franke
Dr. Martin
Puppatz
